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本条目为套装条目。

第1册 着手

11岁进入棋院学习围棋，曾被认为有围棋天赋。往后的7年，张格莱的生活中只有围棋。

但是最终，他入段失败。不得不从一对一的围棋世界，踏入残酷竞争的现实社会。

经人介绍，张格莱成为第一国际公司的实习生。

只有高中学历，不会英语，没有任何专业技能特长，性格内向… …这样的一只菜鸟，要如何

在精英林立的职场中存活下来？

他要怎样一步一步，下赢人生这盘棋？

第2册 挑战

人到中年的朴代理近来烦恼不断。

为人善良，但没有实力，经常被客户欺瞒，在公司里得不到任何尊重。

家庭负担重，身心俱疲。想要辞职重新开始，又缺乏担当的勇气。

宣次长是典型的女强人，职场中游刃有余，挥洒自如，人人交口称赞，然而每到下班时间，她和丈夫经常为了谁去接孩子而吵得不可开交。

家庭、事业，总是难以两全。

今天，他们会在自己的棋盘上落下怎样的一子呢？

实习生涯即将结束，张格莱面临职场人生的重大考验，入职考试能否通过，能否成为正式员工，在“社会”棋盘上找到自己的位置？

第3册 棋风

正式入职的第一天，张格莱戴上了第一国际公司的胸牌，怀着紧张又兴奋的心情来到营业三组报道，一扇崭新的大门正向他打开。

张百基摩拳擦掌，想要大干一番，奈何上司根本不给他安排工作，他的积极性顿时化为乌有。

韩熙律每天被迫加班，把个人时间全部奉献给公司，心中觉得万分压抑。

安英伊表现出色，却被前辈认为恃才傲物，不服管理。

第一次处理业务，第一次遇到问题，第一次取得成绩，第一次遭受打击……

新人们在“第一次”的重压下跌跌撞撞，摸索前行。手忙脚乱的一天，就这样匆匆而过。

好似被一手一手的棋子填满，实际却仍是空空荡荡。

第4册 正手

拿到第一份工资，感觉自己终于正式成为公司的一员。在这种情绪的鼓舞下，四位新员工士气高涨、干劲十足。

然而，拿到工资，也意味着他们不再是需要被宽容对待、特殊照顾的职场菜鸟，从此以后，所有工作理应独自做好，没人再来帮忙。

这让四位新员工身上一直被掩盖的各种不足纷纷暴露出来。

张格莱所在的“特攻队”营业三组正在为新项目东奔西走。吴课长人到中年却仍像愣头青一样理想主义，埋首一线业务，从不考虑升职加薪，无视公司政治，因此在项目推进过程中备受阻碍。

而就在张格莱为自己能够加入如此优秀的团队而欣喜时，一个打破他天真想法的人物登场了。

第5册 棋筋

揭发了朴课长的违法行为后，营业三组在得到特别奖励的同时，也成了同事们口诛笔伐的“告密者”。

接替朴课长调入营业三组的千课长，也因此对组内同事产生不必要的戒备心，一出场就引发了内部矛盾。直到洞悉全局的吴课长给了他当头棒喝，才平息这场风波，让他终于做回原来的自己。

营业三组要再次开始筹划新项目了，张格莱却提出要重做因朴课长的舞弊而被取消的约旦二手车项目。其他组员虽然有所担忧，但最终选择全力支持他。

营业三组又一次奔赴新的战场。

第6册 封手

约旦二手车出口项目的报告会终于开始了。

为了使会议成功，营业三组倾尽全力，不放过任何一个细节，甚至连会场点心饮料的口味、文件和笔的摆放顺序都反复斟酌，力求完美。

然而，会议临近，大家却有一种预感：似乎只有将一切推倒重来才能成功……

投入了全部精力与热情的项目结束后，张格莱陷入无边无际的空虚中。

吴组长提醒他，要尽快回到平时的状态，找回初心。

没想到这句话却仿佛在他的心湖中投入了一颗不安的石子——

“只要回到平时的状态，我就能成功转正吗？”

第7册 乱局

韩熙律最近每天都过得很郁闷，他的上司不光偷懒耍滑，还总爱抢走他的功劳。

张格莱熬夜加班，倾尽心力，只为写出一份完美的项目企划书。

新人想摆脱困境，不得不耍起了自以为聪明的小伎俩，可惜结果却事与愿违——韩熙律没扳倒上司，自己反倒要写检讨；张格莱的企划书堆砌了许多艰深的专业术语，却没抓住重点，被批评为“不懂装懂”“故弄玄虚”。

“不应该是这样啊……”两人的脑海中不约而同冒出了这句话。

就在张格莱为新项目绞尽脑汁、孤军奋战的时候，安英伊提出的项目被公司总部选中了。

然而，她也恰恰因此体会到了公司权力斗争的复杂……

第8册 死活

第一国际菜鸟四人组——张格莱、安英伊、韩熙律、张百基终于迎来了进公司一周年的日子。时隔许久，他们再一次遇到了一年来帮助自己成长的人。

曾经给张格莱讲解企划书的意义的宣次长，如今依然在工作和家庭之间左右为难，但她已决定不放弃任何一方。

而那位遇见张格莱后才发现自己拥有一双翅膀的朴代理，这次帮助张百基度过了激情丧失，斗志全无的“职场倦怠期”。

此外……在张格莱独自庆祝入职一周年的时候，吴组长正在为一个关系到营业三组生死存亡的项目苦恼万分。

营业三组的下一步棋该如何走呢？

第9册 终局

判断失误常常是有前兆的：想要守护的时候、想拥有的时候、不情愿的时候、讨厌的时候、喜欢的时候，甚至是相爱的时候。

在专务的指示下进行的亚太区项目让营业三组陷入一片混乱。

那一笔笔暧昩不明的账目，是高层为了更好的合作前景给客户送出的恰当回馈，还是以损害公司利益为前提，用过分的“回礼”换取个人好处？

就在众人茫然无措时，枪声在意想不到之处骤然响起。

又一次季节更替来临，第一国际公司也要开始选拔新实习生了。与此同时，张格莱的两年合同也将要到期……

在公司这副无异于战场的“棋盘”之上，张格莱究竟能否坚持到最后一刻呢？

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尹胎镐

1969年出生于韩国光州广域市。1988年拜韩国著名漫画家许英万为师，正式步入漫画界。1993年发表处女作《非常着陆》，此后陆续发表了《燕氏别曲》《YAHOO》《水上的孩子们》《罗曼史》《局内

人》等题材多样的作品。其中，《YAHOO》和《罗曼史》分别荣获由韩国文化观光部颁发的“今日的我们”漫画奖和出版漫画大赏著作奖。第一部网络漫画《苔藓》也斩获多个奖项，包括韩国文化观光漫画大

赏优秀奖、富川漫画大赏一般漫画奖、第一届韩国资讯大赏漫画部门总统奖等。《未生：尚未“做活”的人》自发表以来获得了2012年韩国文化体育观光部“今日的我们”漫画奖、2012年韩国资讯大赏漫画部门总统奖、2013年韩国国会大赏当年漫画奖。现任世宗大学动漫系教授。

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工作不像上学一样,努力拼博也未必就能成功…

记忆是一种了不起的能力

然而

真正伟大的却是

遗忘

——阿尔伯特·哈伯德

但是

能被遗忘的

就已不再是伤口

围棋是一对一的对决，但公司却不是。要舍弃把同事都当成对手的想法。我们是一体的，你不是一个人。

人们总是为了成为什么样的人、拥有什么样的东西而前进，然而在前行的路上却可

能做出违背自己初衷的选择。

即便为了实现志向而做出这样那样的牺牲，却也很难真正过上自己向往的生活，就算取得了梦寐以求的成就，也往往会陷入悔恨和孤独当中。志向是一条路。走在这条路上的人，在路的尽头会面对一面镜子，在那面镜子中你也许会看到一个面带心满意足微笑的人，也许会看到已成为怪物的自己。

# 未生4摘录

> 棋子无法看清整个棋盘，故而活在当下。 P54

> 意志力没有体力作为支撑，那就只是个口号。P71

> 虽然没有立下大功，或是取得耀眼的成就，但也没有人排挤或歧视我。虽然仍默默无闻，但我渐渐找到了自己的位置，站稳脚跟。这就是人们所说的“日常”，也就是“生活”吧。P164

> 每一个瞬间的竭尽全力，最终铸就了半目胜利。P277

# 未生5摘录

> 自私，成为了招人喜欢的优点。P27

> 节日就是亲戚们以关心的名义施加暴力的时间。P37

> 敢于打破常规才是超越定式的力量。P95

> 不要在意是否引人关注。就算工作内容不起眼，那也是必须要做的事。这才是最重要的。P134

> 我们的工作可能并不起眼，但绝对不可或缺。P140

> 离开之前再回头检查一下自己的工位，可以减少不必要的失误。P199

> 公司是战场，可公司外面就是地狱。P224

> 下决心要开心的工作，就自然能从工作中找到乐趣。P235

> 努力但不刻意，热情但不过头，年纪轻轻但很清醒

# 未生6摘录

> 醉于何物？美酒，诗歌，还是德行，随您的心意。记得要沉醉。P136

> 喜悦之后，要回归平凡的日常。

# 未生7摘录

> 职场中最难受的就是每天面对你讨厌的人。P14

> 团队——有福同享，有难同当。

> 记忆是一种了不起的能力，然而，真正伟大的却是遗忘。（致加西亚的信》）然而，能被忘掉的，就已不再是伤口。忘不掉的，就要面对它。这样才能生存下去。P84

> 我走过的这条路，是会为我锦上添花，还是会为我徒增悔恨，只有走到终点才能知晓。P117

> 或许确实做不出多么伟大的事情，但这才是日常，上班族的日常。

# 未生8摘录

> 挺住，哪个职场人心中没有一份辞呈啊！

黑子与白子雄踞棋盘四角，下步该落在哪里呢？棋盘上共有361个交点，每个交点都强迫你去做出选择。

万事有备，故无忧

书籍介绍

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第1册 着手

11岁进入棋院学习围棋，曾被认为有围棋天赋。往后的7年，张格莱的生活中只有围棋。

但是最终，他入段失败。不得不从一对一的围棋世界，踏入残酷竞争的现实社会。

经人介绍，张格莱成为第一国际公司的实习生。

只有高中学历，不会英语，没有任何专业技能特长，性格内向… …这样的一只菜鸟，要如何

在精英林立的职场中存活下来？

他要怎样一步一步，下赢人生这盘棋？

第2册 挑战

人到中年的朴代理近来烦恼不断。

为人善良，但没有实力，经常被客户欺瞒，在公司里得不到任何尊重。

家庭负担重，身心俱疲。想要辞职重新开始，又缺乏担当的勇气。

宣次长是典型的女强人，职场中游刃有余，挥洒自如，人人交口称赞，然而每到下班时间，她和丈夫经常为了谁去接孩子而吵得不可开交。

家庭、事业，总是难以两全。

今天，他们会在自己的棋盘上落下怎样的一子呢？

实习生涯即将结束，张格莱面临职场人生的重大考验，入职考试能否通过，能否成为正式员工，在“社会”棋盘上找到自己的位置？

第3册 棋风

正式入职的第一天，张格莱戴上了第一国际公司的胸牌，怀着紧张又兴奋的心情来到营业三组报道，一扇崭新的大门正向他打开。

张百基摩拳擦掌，想要大干一番，奈何上司根本不给他安排工作，他的积极性顿时化为乌有。

韩熙律每天被迫加班，把个人时间全部奉献给公司，心中觉得万分压抑。

安英伊表现出色，却被前辈认为恃才傲物，不服管理。

第一次处理业务，第一次遇到问题，第一次取得成绩，第一次遭受打击……

新人们在“第一次”的重压下跌跌撞撞，摸索前行。手忙脚乱的一天，就这样匆匆而过。

好似被一手一手的棋子填满，实际却仍是空空荡荡。

第4册 正手

拿到第一份工资，感觉自己终于正式成为公司的一员。在这种情绪的鼓舞下，四位新员工士气高涨、干劲十足。

然而，拿到工资，也意味着他们不再是需要被宽容对待、特殊照顾的职场菜鸟，从此以后，所有工作理应独自做好，没人再来帮忙。

这让四位新员工身上一直被掩盖的各种不足纷纷暴露出来。

张格莱所在的“特攻队”营业三组正在为新项目东奔西走。吴课长人到中年却仍像愣头青一样理想主义，埋首一线业务，从不考虑升职加薪，无视公司政治，因此在项目推进过程中备受阻碍。

而就在张格莱为自己能够加入如此优秀的团队而欣喜时，一个打破他天真想法的人物登场了。

第5册 棋筋

揭发了朴课长的违法行为后，营业三组在得到特别奖励的同时，也成了同事们口诛笔伐的“告密者”。

接替朴课长调入营业三组的千课长，也因此对组内同事产生不必要的戒备心，一出场就引发了内部矛盾。直到洞悉全局的吴课长给了他当头棒喝，才平息这场风波，让他终于做回原来的自己。

营业三组要再次开始筹划新项目了，张格莱却提出要重做因朴课长的舞弊而被取消的约旦二手车项目。其他组员虽然有所担忧，但最终选择全力支持他。

营业三组又一次奔赴新的战场。

第6册 封手

约旦二手车出口项目的报告会终于开始了。

为了使会议成功，营业三组倾尽全力，不放过任何一个细节，甚至连会场点心饮料的口味、文件和笔的摆放顺序都反复斟酌，力求完美。

然而，会议临近，大家却有一种预感：似乎只有将一切推倒重来才能成功……

投入了全部精力与热情的项目结束后，张格莱陷入无边无际的空虚中。

吴组长提醒他，要尽快回到平时的状态，找回初心。

没想到这句话却仿佛在他的心湖中投入了一颗不安的石子——

“只要回到平时的状态，我就能成功转正吗？”

第7册 乱局

韩熙律最近每天都过得很郁闷，他的上司不光偷懒耍滑，还总爱抢走他的功劳。

张格莱熬夜加班，倾尽心力，只为写出一份完美的项目企划书。

新人想摆脱困境，不得不耍起了自以为聪明的小伎俩，可惜结果却事与愿违——韩熙律没扳倒上司，自己反倒要写检讨；张格莱的企划书堆砌了许多艰深的专业术语，却没抓住重点，被批评为“不懂装懂”“故弄玄虚”。

“不应该是这样啊……”两人的脑海中不约而同冒出了这句话。

就在张格莱为新项目绞尽脑汁、孤军奋战的时候，安英伊提出的项目被公司总部选中了。

然而，她也恰恰因此体会到了公司权力斗争的复杂……

第8册 死活

第一国际菜鸟四人组——张格莱、安英伊、韩熙律、张百基终于迎来了进公司一周年的日子。时隔许久，他们再一次遇到了一年来帮助自己成长的人。

曾经给张格莱讲解企划书的意义的宣次长，如今依然在工作和家庭之间左右为难，但她已决定不放弃任何一方。

而那位遇见张格莱后才发现自己拥有一双翅膀的朴代理，这次帮助张百基度过了激情丧失，斗志全无的“职场倦怠期”。

此外……在张格莱独自庆祝入职一周年的时候，吴组长正在为一个关系到营业三组生死存亡的项目苦恼万分。

营业三组的下一步棋该如何走呢？

第9册 终局

判断失误常常是有前兆的：想要守护的时候、想拥有的时候、不情愿的时候、讨厌的时候、喜欢的时候，甚至是相爱的时候。

在专务的指示下进行的亚太区项目让营业三组陷入一片混乱。

那一笔笔暧昩不明的账目，是高层为了更好的合作前景给客户送出的恰当回馈，还是以损害公司利益为前提，用过分的“回礼”换取个人好处？

就在众人茫然无措时，枪声在意想不到之处骤然响起。

又一次季节更替来临，第一国际公司也要开始选拔新实习生了。与此同时，张格莱的两年合同也将要到期……

在公司这副无异于战场的“棋盘”之上，张格莱究竟能否坚持到最后一刻呢？